«АрселорМіттал Кривий Ріг» організував для учнів шкіл і студентів України вебінар на тему працевлаштування та побудови успішної кар’єри. У ньому взяло участь понад 270 молодих людей з Кривого Рогу, Дніпра, Кам’янського, Жовтих Вод, Білої Церкви та інших населених пунктів. Про це нашим журналістам розповіли у пресслужбі “АрселорМіттал Кривий Ріг”.
В рамках CAREER DAY перед молоддю виступали фахівці департаменту з персоналу підприємства, які за шість годин вебінару стали для юнаків справжніми коучами. Звучало багато практичних порад: як правильно скласти резюме і підготуватися до співбесіди з майбутнім роботодавцем, якими навичками потрібно володіти, щоб мати перевагу перед іншими кандидатами на працевлаштування. На ці та інші актуальні для молоді питання можна було отримати відповіді в зручному і безпечному режимі онлайн.
- Перед вебінаром я очікував отримати якомога більше актуальної інформації з приводу побудови успішної кар'єри, адже хочу працювати в сфері металургії. Так і вийшло. Наприклад, я переконався в необхідності удосконалювати свою англійську мову, тому що вона відкриває додаткові кар'єрні перспективи, особливо в міжнародній компанії, - поділився досвідом Микита Деркач, учасник CAREER DAY, студент Криворізького національного університету.
- Враховуючи інтерес до нашого нового освітнього проекту з боку молоді, велику кількість учасників та їх позитивні відгуки, ми вирішили проводити CAREER DAY щомісяця. Поки будемо продовжувати в форматі онлайн. Через діючі карантинні обмеження в Україні, зараз це найбільш доцільний варіант організації подібних заходів. Крім того, це дуже зручно. Адже до вебінару можна приєднатися в будь-який час з усіх куточків України, - прокоментувала подію Катерина Залозних, начальник управління з оптимізації процесів, навчання та розвитку персоналу «АрселорМіттал Кривий Ріг».
Довідка:
CAREER DAY – новий освітній проект «АрселорМіттал Кривий Ріг» в рамках профорієнтаційної роботи та співпраці з навчальними закладами. Підприємство традиційно проводить і інші заходи, які вже стали популярними серед молоді. Наприклад, ток-шоу «100 запитань до професіонала», а також конкурс неформальних презентацій PechaKucha.